Während “Quiet Quitting” – das stille Zurückfahren der Arbeitsleistung auf das Nötigste – in den letzten Jahren Schlagzeilen machte, entwickelt…
Die Erwartungen von Arbeitnehmern haben sich in den letzten Jahren radikal verändert. Flexibilität, Sinnhaftigkeit und persönliche Entwicklung stehen heute mehr…
Die Arbeitswelt befindet sich in einem radikalen Wandel. Durch technologische Innovationen wie Automatisierung und Künstliche Intelligenz (KI) ändern sich Berufsbilder…
In einer Welt, die sich stetig weiterentwickelt, ist das Konzept des lebenslangen Lernens unverzichtbar geworden – nicht nur für Einzelpersonen,…
In einer Welt, die von unzähligen Marken und Produkten überflutet ist, reicht es nicht mehr aus, nur ein gutes Produkt…
Die aktuellen FAB-Preisträgerinnen Maria Ferraro von Siemens Energy, Victoria Ossadnik von E.ON, Dr. Sopna Sury von RWE, Antje von Dewitz…
Der demografische Wandel stellt das Human Resource Management vor neue Herausforderungen. Die Alterung der Gesellschaft, sinkende Geburtenraten und der Mangel…
In einer Arbeitswelt, die von ständiger Veränderung und Unsicherheit geprägt ist, haben sich neue Phänomene herausgebildet, die auf den ersten…
Ein bekanntes Sprichwort besagt: “In einem guten Betriebsklima gedeiht nicht nur das Unternehmen, sondern auch die Mitarbeiter.” Diese einfache Weisheit…
Remote Work ist längst mehr als ein Trend. Die COVID-19-Pandemie hat gezeigt, dass die Arbeit von zu Hause aus für…